Výběrový a přijímací pohovor

Naučíme Vás, jak dělat hloubkový pohovor, abyste dovedli zjistit nejen silné stránky kandidáta, ale i možná rizika.

  • Zjišťujeme reálné dovednosti kandidáta. Žádné coby-kdyby.
  • Jdeme do hloubky, nespokojíme se s povrchnými odpovědi.
  • Využíváme modelových situací k tomu, abychom viděli jeho dovednosti “živě”
  • Zjišťujeme kompetnece vzhledem ke konkrétní pracovní pozici.
  • Volíme metodu STAR (Situace-Úkol-Akce-Výsledek), abychom si udělali přesný obrázek o dovednostech kandidáta

Napište nám, rádi se Vám budeme věnovat




cs_CZCzech
cs_CZCzech